今年以来，江西省瑞昌市就业创业服务中心以“强素质、提技能、稳就业”为目标，聚焦提升劳动者就业能力和就业率，根据市场需求和劳动者培训需求，按需开展各类培训班，为重点人群实现再就业提供技能支撑，助力更加充分更高质量就业。截至目前，2023年该市参加职业培训人数2965人，完成任务数的109.81%。

立足市场需求，深入调研合理开展培训。通过上门入户、走进企业实地走访，对群众和辖区企业职工的培训意愿、培训需求进行摸底调查，全面掌握职业培训重点内容和市场动向，对紧缺行业职业工种进行梳理。在调查摸底的基础上，综合分析研判，科学选定培训课程、制定培训计划、分解培训任务，合理有序开展职业技能培训班。

立足群众需求，因需开班提升就业技能。结合培训人员意愿，有针对性开展就业创业培训，切实帮助群众提高自身技能水平，增强就业创业能力。针对文化水平偏低，年龄偏大的女性劳动者，开展中式烹调师、育婴员、家政服务员、养老护理员等技能岗位需求紧缺、群众参训意愿强的培训工种，全面推进“家政服务”劳务品牌建设工作。紧跟电商发展新趋势，抓住当前直播、短视频电商发展新机遇，大力开展电商类创业培训。截至目前已开展创业培训626人，其中电子商务培训463人。

立足产业需要，企业职工岗位技能培训。结合产业发展情况，积极引导企业开展职工岗位技能提升培训，以企业自身生产时间及岗位需求来确定培训项目，推出精准的技能培训计划，使培训内容与企业生产实际相适应，实现以训提能、以训稳工、以训稳岗，已为25家企业培训员工1145人。（熊雄）